Il/Elle participe à la collecte et organise les informations liées à la gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences et en effectue la synthèse sous forme de tableau de bord. Il/Elle accompagne les évolutions des métiers.

• Suivi des effectifs, de l’évolution des emplois et des compétences
• Contribution à l’élaboration des scénarios sur les évolutions des effectifs, des métiers et des compétences
• Accompagnement de la diffusion et partage d’informations sur les effectifs, les emplois et les compétences